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软件特色

【视频】

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会议指出，党的十八大以来，习近平总书记反复强调要树立和践行正确政绩观，近期又专门作出重要指示，为开展学习教育指明了方向、提供了根本遵循。全省检察机关要提高政治站位，深刻领会开展树立和践行正确政绩观学习教育的重大意义，全面落实“立党为公、为民造福、科学决策、真抓实干”的学习教育总要求，切实把思想和行动统一到党中央决策部署和省委、最高检工作要求上来。

会议强调，要紧密结合山东检察工作和检察队伍建设实际，一体推进学查改，确保学习教育取得实实在在的成效。要注重深学细悟，深入学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，进一步强化立党为公、为民造福理念。要注重真查实改，深挖细查问题，强化整改整治，从党性上找差距、查根源、强修养。要注重建章立制，坚持“当下改”与“长久立”相结合，健全有效防范和纠治政绩观偏差工作机制。要注重开门教育，广泛征求意见建议，持续做实人民群众可感受、能体验、得实惠的检察为民。要加强组织领导，压紧压实责任云顶国际登录入口，注重统筹兼顾，坚持以机关带系统，加强分类指导和相关工作衔接，切实把正确政绩观转化为推动全省检察工作高质量发展的实际行动。

【多元】

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中新网3月2日电 3月2日，最高检召开“持续深化‘检护民生’专项行动”新闻发布会。会上，最高检党组成员、副检察长史卫忠在发布会上介绍，检察机关切实加强涉民事终本执行程序监督活动，保障当事人胜诉权益从“纸上”落到“账上”。2025年1至11月，全国检察机关共受理终本执行监督案件4.3万余件，向法院制发终本执行监督检察建议2.8万余件，法院采纳2.3万余件；共督促法院恢复执行3300余件，推动执行到位金额约9.7亿元；共监督法院解除违法查控近500件，涉及金额约3亿元；共促成当事人达成和解协议900余件，推动执行到位金额2.3亿元。

【互动】

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2月28日，天津政法系统全面从严治党暨队伍建设工作会议召开，深入学习贯彻习近平总书记关于党的建设和党的自我革命的重要思想，深入贯彻习近平总书记视察天津重要讲话和对政法工作的重要指示精神，认真落实中央纪委和市纪委全会精神，总结2025年政法系统全面从严治党和队伍建设工作，部署2026年重点任务。天津市委常委、市委政法委书记衡晓帆出席并讲话，天津市高级人民法院院长李静主持，天津市人民检察院检察长王光辉出席。

会议强调，要深入学习领会党中央推进全面从严治党的坚定决心、坚强意志、坚韧态度，深刻领会把握习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，聚焦服务保障“十五五”目标任务，强化使命意识和奋斗意志，在新征程上以纵深推进全面从严治党新成效，展现新气象、新面貌、新作为。要坚持不懈加强党的政治建设，贯彻落实党中央决策部署和市委工作要求，狠抓巡视反馈意见整改，精准有效抓实政治监督。要坚持不懈用党的创新理论统一思想、统一意志、统一行动，深学笃信力行习近平法治思想，牢牢掌握政法意识形态工作领导权、话语权，弘扬政法文化，扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育。要坚持不懈深化执法司法监督，探索科技赋能，完善监督体系，开展执法司法专项检查，深化党委政法委执法监督与检察机关法律监督协同，加强对执法司法权的监督制约。要坚持不懈加强正风肃纪反腐，以监督执纪强化“不敢”的震慑，以制度建设扎紧“不能”的笼子，以廉洁教育升华“不想”的境界。要坚持不懈加强政法队伍建设，树立正确选人用人导向，强化统筹规划、夯实基层基础、加强专业建设，坚持从优待警，全力锻造忠诚干净担当的新时代政法铁军。要拧紧全面从严治党责任链条，坚决扛起主体责任，推动主体责任和监督责任同向发力、同频共振，落实落细第一责任人责任、“一岗双责”，推动各项工作落地落实、见行见效，推动开创政法系统全面从严治党新局面。

【极速】

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就业是民生之本，是党和政府工作的重中之重。《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十五个五年规划的建议》围绕“促进高质量充分就业”“健全社会保障体系”作出战略部署。2025年中央经济工作会议继续把稳就业摆在“四稳”之首，明确提出“实施稳岗扩容提质行动，稳定高校毕业生、农民工等重点群体就业，鼓励支持灵活就业人员、新就业形态人员参加职工保险”。

加强就业服务，不仅需要增加投入云顶国际登录入口，更要综合提效。健全政务诚信监测系统，强化失信追责机制，从源头上提升行政效能、防止“政策空转”。同时，整合企业用工需求、劳动者技能档案与培训资源，建立统一、便捷、信息透明的“技能与职位大数据平台”。如此，不仅能有效降低信息不对称，更能实现“人岗相适、才尽其用”。加强就业服务，也离不开社会力量的支持与参与。可通过政府购买服务，培育发展专业化的社会企业与就业服务机构，开展职业指导、心理疏导、岗位对接等深度陪伴和个性化服务，助力提升就业质量，传递民生温度。

发力培育人力资本、促进劳动者技能提升。人力资本是推动高质量发展的第一资源，技能提升是实现更充分更高质量就业的关键。因此，要加大人力资本投入力度，聚焦“通用技能+数字素养”开展分层分类培训，提升劳动者适应产业变革的能力。加快构建公益性与市场化并重的培训平台，如建设线上公益性技能培训平台，推出智能制造、家政养老等实用课程，扩大培训覆盖面。在机制创新上，可探索组建就业创业联盟，支持企业参与人才标准制定与培训实施；广泛开展职业技能竞赛，营造“崇尚技能、尊重人才”的社会氛围。此外，应推动就业服务下沉，鼓励社区服务中心、图书馆、非营利组织举办职业分享会、技能交流会、本地企业对接会等活动，特别是针对弱势群体强化信息共享，有效促进就业匹配。

良好的工作环境与健康的创业生态，是激发创业意愿与提升就业质量的重要前提。当前，应引导企业改善工作环境，提升劳动者职业健康与安全水平。着力优化制度环境，深化“放管服”改革，加强法治建设，更好保障劳动者合法权益。同时，要倡导宽容失败的社会氛围云顶国际登录入口，让创新者敢闯、创业者敢试。浙江推行“最多跑一次”改革云顶国际登录入口，实现企业开办全程网办、一日办结，大幅压缩制度性交易成本；深圳健全就业帮扶体系，提供心理疏导、职业培训与岗位推荐；2025年下半年以来，苏州已建成近30个专业化OPC(一人公司)社区，国内众多产业创新园区、创业孵化器也纷纷布局OPC模式……这些探索将有助于营造创新创造的良好氛围，厚植创业土壤，激发更多劳动者的创新活力。

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