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软件特色

【视频】

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此前，匹克公司董事长许景南表示，此次调薪的关键原因是内销直营板块自年初以来持续亏损。企业有困难，希望员工通过降薪的方式来一起渡过难关，保市场主体、保就业，需要企业与员工达成共识、形成合力，企业方面要拿出更多的诚意和态度，说服而不是强制，避免激化矛盾。如果粗暴地单方面强制降薪，属于违反合同，让不同意降薪的员工写检讨，那更是错上加错皇冠管理端登2网址最新，还涉嫌人格侮辱。

外部环境不确定性加剧下，要平衡好企业生存与员工权益的关系。稳就业，首要在稳企业；而稳企业，还需要稳员工。两者是相辅相成的关系，不是敌对性的冲突。企业若确需调整薪酬，必须严格履行协商程序、公示告知，做好说服、沟通工作；若强行单方面降薪，员工可能通过劳动仲裁主张补发差额，甚至要求解除劳动合同并要求经济赔偿。这种结果可能对各方面都是不利的。

【多元】

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在提升通达性方面，“十四五”期间，重庆建成了红岩村大桥、郭家沱长江大桥等10座跨江桥梁，也建成投用了龙兴隧道、土主隧道等4座穿山隧道。其中，被网友称作“星际穿越之门”的白居寺长江大桥，是世界上最大跨度公轨两用钢桁梁斜拉桥，其建成投用，市民从钓鱼嘴至李家沱的通行时间由原来的40分钟缩短至10分钟。

【互动】

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下午1点，主题为“志愿助残，共享美好生活”的上海市第13届无障碍电影日主题活动正式开始，王盈、胡昊、余锦熠、胡华健等四位视力障碍朋友集体朗诵了诗歌《我的祖国》，代表上海八万多名在册的视力残疾人抒发对祖国的热爱。而来自上海嘉定区自强艺术团的视力残疾和肢体残疾人，用美妙动听的歌喉，演绎了一段男声无伴奏小组唱《奉献》。

作为本次活动的承办方之一，徐汇区残疾人联合会早在2015年就承办过这一主题活动。十年间，徐汇区的信息无障碍环境发生了巨大变化。在本次主题活动中，徐汇区残联向社会各界展示了他们推进社区党群服务中心视力残疾人无障碍服务功能升级案例，以盲人的亲身体验视频内容，诠释了《中华人民共和国无障碍环境建设法》实施两周年来，上海基层残联和社区所付出的努力。

本次主题活动中，由上海市残联和上海广播电视台真实传媒拍摄出品的纪录片《光影有爱》，进行了无障碍版本的宣传导赏。纪录片以上海的“无障碍电影”公益项目发展脉络为切口，回顾了上海的无障碍电影公益项目从无到有、从小到大的发展历程，讲述了上海广播电视台等单位的志愿者和机构在无障碍电影公益项目上付出的努力和成果，展现上海践行人民城市理念，坚持对无障碍电影公益事业的探索。

【极速】

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长沙市教育局首先重申自愿原则，严禁各学校以班级、学号排序等简单方式“一刀切”组织家长参与，明确家长志愿者的群防群治属性，而非强制履职；其次，提出要加强政策宣导，要求学校强化政策解释工作，让家长清晰认知护学岗的志愿性质与参与边界；最后，强调优化力量配置：科学规划护学岗点位与时间，更多发挥公安机关警力、学校行政干部、保安员等专业力量的作用，切实减轻家长负担。

回应同时援引多项政策依据——2015年公安部与教育部相关规范、2017年国务院办公厅意见及2024年12月湖南省两部门联合印发的运行规范，均明确家长志愿者属于群防群治力量，而非护学主力。据悉，2025年秋季开学后，长沙警方已布设142个护学岗，形成“交警+护校义警”联动网络，实现重点校园全覆盖。

支持投诉方的观点主要聚焦“强制属性不合理”。有双职工家长直言“天天上班要请假护学不现实”，认为“自愿不能变摊派，哪怕一年一次也需尊重个人情况”。部分网友认为，家长缺乏执法权与专业培训，护学岗易沦为“形式主义”，“拿着旗子站着没用，真遇危险无法应对”。还有观点延伸批评家校共育中的过度家长任务，“打扫卫生、出黑板报都要家长做，背离学校教育本质”。

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