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软件特色

【视频】

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14日上午，一名目击者告诉澎湃新闻，司机一家四口系从外省来大理喜洲古镇游玩。据目击者介绍，10月13日15时18分，这名司机刚驾驶车辆至停车场外的路口，突然“嘭”的一声巨响，察觉不对劲后马上停车，并及时转移车上的两名老人和一孩子；一家四口人下车后，车辆已经开始冒烟，并且很快起了火，事发的是一辆蔚来牌轿车。“万幸的是，四个人都没有受伤，车门也能正常打开。”目击者称。

【多元】

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无罪判决、撤回起诉占比持续保持低位，侦查取证、侦查措施、强制措施违法监督等深层次监督同比上升，生效裁判监督案件质量总体稳定向好，公益诉讼检察建议整改率和提起诉讼法院支持率继续保持较高水平……办案质效分析报告显示yb体育手机版，今年前三季度，在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，全国检察机关依法全面履行法律监督职责，做实高质效办好每一个案件，一体抓实“三个管理”，持续推进习近平法治思想的检察实践，各项检察工作保持稳中有进、持续向好态势。最高检狠抓本级办案，优化办案质效分析研判机制，加强本级办案管理和监督，办案质效整体提升，办案程序更加规范，检察管理逐步深化，对下指导持续加强yb体育手机版，高质效办案的示范表率作用进一步彰显。报告还对需要关注和进一步研究的问题作了重点分析和提示。

“加强对危害国家安全、严重暴力等犯罪情况的研究分析，更有针对性做好维护国家安全和社会稳定工作”“更加重视刑事、民事、行政生效裁判监督效果，进一步提高监督意见采纳率”“建议加强对涉民事终本执行法律监督问题的研究，立足检察职能，强化对执行活动的全程监督”……会上，最高检领导、检委会专职委员和委员逐一发言，认真讨论办案质效分析报告，结合分管和条线工作提出加强和改进工作的意见建议。

“从办案质效分析报告看，今年以来检察基本职能持续加强，办案质效平稳向好，重点工作扎实推进，宽严相济刑事政策效能有力彰显，但有的领域、有的业务也存在监督不够有力、监督质效仍需提高、监督方式有待优化等问题。”应勇对前三季度全国检察机关办案质效给予充分肯定，并结合分析报告提示的重点问题，提出工作要求。他强调，法律监督是检察机关的立身之本，“四大检察”内在统一于法律监督宪法定位。要坚持法律监督主责主业，坚持高质效办案本职本源，敢于监督、善于监督、勇于自我监督，保持定力、久久为功，持续推动法律监督提质增效。要统筹抓好高水平管理和高质效办案，在高质效办案中加强高水平管理，以高水平管理促进高质效办案，理性、客观、辩证看待业务数据的升与降，善于通过对数据的分析研判，进一步找准推动高质效办案的切入点和着力点，更好把“有质量的数量”和“有数量的质量”统筹在更加注重质量上。要统筹抓好重点突破和常态推进，扎实推进违规异地执法和趋利性执法司法专项监督、依法监督和规范侦查环节刑事“挂案”清理、涉民事终本执行活动监督等重点工作，把重点工作和面上工作贯通起来，把阶段性任务和常态化工作结合起来，以点带面做深做实做优各项法律监督工作。要统筹抓好今年工作和明年谋划，聚焦高质效办好每一个案件，聚焦落实和完善司法责任制yb体育手机版，在保证质量的前提下加强工作统筹、加快工作节奏、加大工作力度，在深入调查研究的基础上谋划工作思路、研提工作举措、明确工作重点，持续推动检察工作高质量发展，更好支撑和服务中国式现代化。

【互动】

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随着社会进步和教育发展，如何基于学生个性发展培养创新人才成为教育领域的重要命题。针对学校招生，教育部办公厅《关于开展义务教育阳光招生专项行动(2025)的通知》明确提出，健全公平入学长效机制，要求数学、科技类等创新人才培养改革试点实验项目要坚决不掐尖、重培养，原则上不得与小学、初中招生入学挂钩。从教育机制上看，学校教育应尊重学生个性发展的特点和规律，提倡并鼓励学生差异化发展、形成特色，进而培养多样化、多层次的创新人才。

在政策层面，应完善管理制度，优化教育体系。当前学校教育及考试招生机制与提倡个性发展的人才培养理念仍存在冲突之处。为了更好地发挥教育职能，更公平合理地培养和筛选人才，教育主管部门要不断巩固和完善个性发展教育理念及政策，促进个性化教育教学制度有效落实，鼓励学校采取差异化或个性化的培养措施。事实上yb体育手机版，我国教育政策特别强调教育公平和均衡发展，比如，针对学生入学分班问题，制定“阳光分班”管理制度，为每个学生的个性发展提供政策保障；针对“偏科”学生yb体育手机版，建立更适合其发展的专业化教学体系及升学机制，以帮助其开发潜能和发挥优势，保障其升学和深造机会。这些都有助于打破应试教育的束缚，培养富有个性的创新人才。

在学校层面，应积极开展个性化教育教学。学校教育要充分认识到应试教育的消极影响，努力摆脱以考试分数为导向、过分注重各科分数的误区。积极采取多样化教学模式和考核方式，避免过度重视分数而使学生失去个性特色、成为模式化的“产品”。根本而言，“阳光分班”是对应试教育说“不”，让每个学生都沐浴在素质教育的阳光之下。

在教师层面，要充分尊重和保护学生的个性差异。教师对学生具有言传身教、潜移默化的影响，在日常教学中，要关注每个学生的个性发展，尊重每个学生的个性特点，接纳每个学生的差异性。比如，在“阳光分班”制度之下，教师更容易使学生的个性化发展需求得到关照，可以运用更加灵活、多样的教育教学策略，避免采取“一刀切”式的教学方法。优质教师资源不会向所谓的“重点班”倾斜，从而给班级和学生贴上“差班”和“差生”的标签。为了有效落实“阳光分班”，教师应积极了解每个学生的发展特点，掌握每个学生的发展优势和薄弱环节，基于因材施教原则对待每个学生，使每个学生都有机会获得充分的个性发展和素质提升。

事实上，学生的个性差异是客观存在的，其个性品质在发展水平、发展类型和发展时间等维度上都存在差异。教师要充分认识学生发展水平的个性差异，引导学生在现有发展水平上有所提升。就发展类型而言，学生的个性倾向会表现出不同类型，比如对不同学科或领域有不同偏好。教师要尊重学生的发展类型，积极引导并不断加以改善。此外，个性差异还表现在发展时间维度上yb体育手机版，比如有的学生心智显露较早，而有的学生心智表现较晚。这并不意味着学生本身有优劣之分。教师要用独特的眼光看待每个学生，相信每个学生都蕴含着发展潜能，都能够拥有符合其自身特点的发展前途，对学生予以个性化的教育教学指导。

【极速】

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中新网上海10月13日电 (记者 陈静)13日，上海交通大学医学院附属瑞金医院(简称：瑞金医院)与北京协和医院、北京医院、复旦大学附属中山医院、上海交通大学医学院附属仁济医院、山东大学齐鲁医院、华中科技大学同济医学院附属同济医院、中南大学湘雅医院、中山大学附属第一医院、四川大学华西医院等在沪共同发起成立医疗人工智能联盟，以构建开放、协同、安全的医疗AI生态，推动数据共享、模型共享。

“我们正站在‘堡垒固守’与‘变革突围’的关键十字路口，若一味困守传统医疗模式的‘堡垒’，要么被技术浪潮击碎，要么在被动‘革命’中历经行业阵痛。”中国工程院院士、瑞金医院院长宁光指出，当下，人工智能等颠覆性技术正以前所未有的力量，深刻重塑医学服务模式和医疗生态格局。宁光强调，唯有主动敞开胸怀、主动拥抱变革，始终走在变革前沿，以新理念更新医疗认知、以新方法优化服务模式，将技术冲击下的“革命”转化为主动求变的发展“变革”，才能把挑战变为成长机遇。

瑞金医院党委书记胡伟国表示，人机协同作为新质生产力的核心体现，未来将从重复劳动中解放医生精力，使医生更多聚焦于复杂决策、人文关怀与创新探索，共同驱动健康产业发展。当天，正值瑞金医院庆祝118周岁生日，该院与新加坡南洋理工大学签订合作意向书。在“名师讲坛”上，新加坡南洋理工大学李光前医学院院长沈祖尧教授指出，负责任的AI核心在于预防并减少伤害，明确未来医疗AI的最佳路径是“人机共驾”：AI辅佐、医生监督，协同优于单独其一。合肥工业大学学术委员会主任杨善林教授则围绕“人工智能与医疗健康”展开分享，从大模型的科学技术基础、大模型在诊断中的应用、智能手术机器人研究、智能赋能医疗健康管理四方面阐述相关研究与实践。

据悉，118年前，瑞金医院的前身广慈医院奠基，以“广为慈善”为初心，播撒仁医大爱。据悉，“十四五”以来，瑞金医院在医学科研领域持续突破，累计收获1500件有效专利与转化成果。上海申康医院发展中心党委书记赵丹丹表示，从率先探索中国医联体建设，到坚持以科技创新驱动临床发展、以临床需求引领科研创新，瑞金医院在118年发展中取得丰硕成果。(完)

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