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软件特色

【视频】

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10月10日，最高人民检察院检察官遴选委员会举行人员调整后的首次全体会议凯发app平台，对提请审议的最高检入额人选进行评议和表决。最高检党组书记、检察长，最高检检察官遴选委员会主任应勇主持会议，代表最高检向新聘遴选委员会委员颁发聘书并讲话。最高检党组副书记、常务副检察长，最高检检察官遴选委员会副主任童建明介绍遴选委员会委员人选和调整情况。中央政法委副秘书长、最高检检察官遴选委员会副主任孙晓芳及最高检检察官遴选委员会委员滕继国、孙宪忠、马怀德、曾萍、叶健、翟惠敏、吴问滨、董朝阳、罗庆东、张希靖出席会议。

“做好检察官遴选工作，是落实党中央关于司法体制综合配套改革决策部署的重要举措，是提高法律监督质效、确保严格公正司法的重要基础，事关高素质专业化检察队伍建设，事关检察工作高质量发展，事关更好服务全面依法治国。”应勇指出，党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视法官检察官遴选制度改革，作出一系列决策部署。设立检察官遴选委员会，是健全检察官遴选制度的重要内容和重要保障，重在审核检察官人选专业能力，提高检察官遴选工作的科学性和公信力。实践证明，这项制度有利于落实和完善司法责任制，有利于加强检察官队伍革命化、正规化、专业化、职业化建设，有利于做实高质效办好每一个案件、努力让人民群众在每一个司法案件中感受到公平正义。希望各位委员充分认识设立检察官遴选委员会制度的重要意义，准确把握检察官遴选委员会的职责，恪守政策统一性、选拔公正性、审查专业性要求，扎实做好遴选委员会各项工作。

应勇强调，最高检检察官遴选委员会既是把好最高检检察官入口关的重要平台，也对各地检察官遴选委员会依法履职具有引领示范作用。希望各位委员切实发挥自身优势，协助最高检把好关、选好人，把真正优秀的检察官遴选出来，更好带领全国检察机关持续推进习近平法治思想的检察实践。要严把政治关，确保遴选入额检察官始终做到坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”；严把专业关，真正把能力强、专业精、业绩优的骨干选出来，促进提升最高检检察官队伍整体专业化水平；严把廉洁关，确保遴选入额检察官始终依法用权、公正用权、廉洁用权。做好遴选委员会工作凯发app平台，各位委员共同承担主体责任、发挥主体作用。希望各位委员坚持实事求是，恪守公平公正，严格按照遴选委员会章程、审议表决办法等规定，依法依规开展工作，确保遴选决定经得起各方面检验。

【多元】

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第一，“十四五”期间，我国兜底民生保障网越扎越密实。在困难群众保障方面，基本建成了分层分类的社会救助体系，覆盖对象已从低保、特困人员向低保边缘家庭、刚性支出困难家庭延伸。在困境儿童保障方面，把留守儿童、流动儿童等纳入国家保障和关爱服务范围，提高孤儿等困境儿童基本生活保障标准。另外，各类困境儿童在医疗、教育、心理关爱等方面也有了更好的保障。

为了解决失能老人照护的痛点，不再出现“一人失能 全家失衡”的情况，在“十四五”期间，全国近800万张养老床位中，护理型床位的比例比“十三五”末有了大幅增长，占比超过65%，这意味着养老机构可以满足更多高龄失能老人的刚性照护需求。为了减轻失能老人家庭照护负担，我国还首次面向全体中度以上失能老年人，实施养老服务消费补贴项目，经过评估之后，符合条件的失能老人，每月可以领取补贴。

第三，百姓关切的专项社会服务也取得了很大进展，比如，“十四五”期间，全国建成了1万多个公益性公墓，持续推进惠民殡葬。再比如，婚姻登记实现了“全国通办”凯发app平台，新人领证可以在全国任何一个婚姻登记点办理，不再需要回到户籍所在地。另外，针对我国乡村地区“有地无名”等现象，“十四五”期间，全国新命名乡村地名达到70多万条，不仅方便了百姓出行，还促进了“快递进村”“山货进城”，助力乡村振兴。

【互动】

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多年来，京东积极推动稳定的、更大规模的高质量就业。一方面持续为大学生提供更多岗位和广阔舞台，2026校园招聘开放3.5万个岗位，其中面向应届毕业生的校招岗位2万个，面向在校生的实习生岗位1.5万个，所有校招项目均匹配专业、系统的培养方案，还专门为校招生量身打造“五年成长计划”，支持青年人才在重点业务突破上“挑大梁”、“当主角”，积极推动青年人才实现更快成长、发挥更大作用，在为企业长期发展筑实根基的同时，也为社会培育更多具备使命担当、实践能力和创新精神的高素质人才。

同时持续探索新业态，创造更多就业增量。2025年凯发app平台，京东家政启动了“百县十万人招募计划”，在全国百县千镇招募10万名保洁师，业务范围覆盖日常保洁、家电清洗等；京东健康持续探索互联网医疗创新凯发app平台，打通“医检诊药”闭环，带动了包括互联网医生、到家护士、药师、营养师等一批新职业的蓬勃发展；京东线上线下融合的全渠道业务，为线下门店运营、销售顾问、技术服务、到家服务等创造了丰富的服务型岗位。

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【极速】

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